8.4
Ο Ισχυρισμός
“10 ημέρες αμειβόμενης άδειας οικογενειακής και ενδοοικογενειακής βίας από τον Φεβρουάριο του 2023”
Αρχική Πηγή: Albosteezy
Αρχικές Πηγές
✅ ΕΠΑΛΉΘΕΥΣΗ ΓΕΓΟΝΌΤΩΝ
Η Ē δήλωση dḗlōsē σχετικά schetiká με me την tēn ημερομηνία ēmeromēnía Φεβρουαρίου Phebrouaríou 2023 2023 είναι eínai μερικώς merikṓs ακριβής akribḗs αλλά allá ελλιπής. ellipḗs. Ο O νόμος nómos Fair Fair Work Work Amendment Amendment (Paid (Paid Family Family and and Domestic Domestic Violence Violence Leave) Leave) Act Act 2022 2022 πέρασε pérase από apó το to Κοινοβούλιο Koinoboúlio στις stis 31 31 Οκτωβρίου Oktōbríou 2022 2022 [1]. [1]. Το To δικαίωμα dikaíōma των tōn 10 10 ημερών ēmerṓn τέθηκε téthēke σε se ισχύ ischý στις stis 1 1 Φεβρουαρίου Phebrouaríou 2023 2023 για gia εργαζομένους ergazoménous μη mē μικρών mikrṓn επιχειρήσεων epicheirḗseōn (15+ (15+ εργαζομένων) ergazoménōn) [2], [2], [3]. [3]. Ωστόσο, Ōstóso, οι oi εργαζόμενοι ergazómenoi μικρών mikrṓn επιχειρήσεων epicheirḗseōn (λιγότεροι (ligóteroi από apó 15 15 εργαζομένους) ergazoménous) δεν den έλαβαν élaban αυτό autó το to δικαίωμα dikaíōma παρά pará στις stis 1 1 Αυγούστου Augoústou 2023 2023 [2], [2], [3], [3], [4]. [4]. **Λεπτομέρειες **Leptoméreies Δικαιώματος** Dikaiṓmatos** Όλοι Óloi οι oi δικαιούχοι dikaioúchoi εργαζόμενοι ergazómenoi λαμβάνουν lambánoun 10 10 ημέρες ēméres αμειβόμενης ameibómenēs άδειας ádeias οικογενειακής oikogeneiakḗs και kai ενδοοικογενειακής endooikogeneiakḗs βίας bías σε se περίοδο período 12 12 μηνών mēnṓn [2]. [2]. Η Ē άδεια ádeia είναι eínai διαθέσιμη diathésimē πλήρως plḗrōs αμέσως amésōs και kai επαναρυθμίζεται epanarythmízetai σε se κάθε káthe επέτειο epéteio εργασίας, ergasías, αντί antí να na συσσωρεύεται syssōreúetai με me την tēn πάροδο párodo του tou χρόνου chrónou [2]. [2]. Το To δικαίωμα dikaíōma ισχύει ischýei για gia πλήρους, plḗrous, μερικής merikḗs απασχόλησης apaschólēsēs και kai εποχιακούς epochiakoús εργαζομένους ergazoménous [2]. [2]. Οι Oi εργαζόμενοι ergazómenoi μπορούν mporoún να na χρησιμοποιήσουν chrēsimopoiḗsoun την tēn άδεια ádeia για gia να na αντιμετωπίσουν antimetōpísoun τις tis επιπτώσεις epiptṓseis της tēs οικογενειακής oikogeneiakḗs και kai ενδοοικογενειακής endooikogeneiakḗs βίας, bías, συμπεριλαμβανομένου symperilambanoménou της tēs διευθέτησης dieuthétēsēs ασφάλειας, aspháleias, μετεγκατάστασης, metenkatástasēs, παρουσίας parousías σε se δικαστικές dikastikés ακροάσεις, akroáseis, πρόσβασης prósbasēs σε se υπηρεσίες ypēresíes αστυνομίας, astynomías, παρακολούθησης parakoloúthēsēs συμβουλευτικής, symbouleutikḗs, και kai παρουσίας parousías σε se ραντεβού ranteboú με me ιατρικούς, iatrikoús, οικονομικούς oikonomikoús ή ḗ νομικούς nomikoús επαγγελματίες epangelmatíes [2]. [2]. **Εφαρμογή **Epharmogḗ από apó την tēn Επιτροπή Epitropḗ Δίκαιης Díkaiēs Εργασίας** Ergasías** Η Ē Επιτροπή Epitropḗ Δίκαιης Díkaiēs Εργασίας Ergasías ενημέρωσε enēmérōse 122 122 σύγχρονα sýnchrona βραβεία brabeía για gia να na αντικατοπτρίσουν antikatoptrísoun το to νέο néo δικαίωμα dikaíōma [4]. [4]. Επιπλέον, Epipléon, ορισμένες orisménes πολιτείες politeíes έχουν échoun υπερβεί yperbeí το to εθνικό ethnikó πρότυπο—η prótypo—ē ΝΝΟ NNO (NSW) (NSW) εφάρμοσε ephármose 20 20 ημέρες ēméres αμειβόμενης ameibómenēs άδειας ádeias οικογενειακής oikogeneiakḗs και kai ενδοοικογενειακής endooikogeneiakḗs βίας bías από apó 1 1 Ιανουαρίου Ianouaríou 2023 2023 (πιο (pio γενναιόδωρο gennaiódōro από apó το to εθνικό ethnikó πρότυπο) prótypo) [5]. [5]. **Προηγούμενο **Proēgoúmeno Δικαίωμα** Dikaíōma** Αυτό Autó αντιπροσωπεύει antiprosōpeúei αναβάθμιση anabáthmisē από apó το to προηγούμενο proēgoúmeno δικαίωμα dikaíōma 5 5 ημερών ēmerṓn άνευ áneu αποδοχών apodochṓn οικογενειακής oikogeneiakḗs και kai ενδοοικογενειακής endooikogeneiakḗs βίας bías [1]. [1].
The claim regarding the February 2023 date is partially accurate but incomplete.
Ελλιπές Πλαίσιο
Ωστόσο, Ōstóso, η ē δήλωση dḗlōsē παραλείπει paraleípei σημαντικά sēmantiká συμφραζόμενα symphrazómena στοιχεία: stoicheía: **Αποκλεισμός **Apokleismós Μικρών Mikrṓn Επιχειρήσεων**: Epicheirḗseōn**: Η Ē ημερομηνία ēmeromēnía Φεβρουαρίου Phebrouaríou 2023 2023 ισχύει ischýei μόνο móno για gia μη mē μικρές mikrés επιχειρήσεις. epicheirḗseis. Οι Oi εργαζόμενοι ergazómenoi μικρών mikrṓn επιχειρήσεων epicheirḗseōn περίμεναν perímenan μέχρι méchri 1 1 Αυγούστου Augoústou 2023 2023 για gia το to ίδιο ídio δικαίωμα—καθυστέρηση dikaíōma—kathystérēsē 6 6 μηνών mēnṓn [2], [2], [3]. [3]. Αφού Aphoú περίπου perípou 97% 97% των tōn αυστραλιανών australianṓn επιχειρήσεων epicheirḗseōn είναι eínai μικρές mikrés επιχειρήσεις epicheirḗseis (απασχολούν (apascholoún περίπου perípou 40% 40% του tou εργατικού ergatikoú δυναμικού), dynamikoú), αυτή autḗ η ē σταδιακή stadiakḗ εφαρμογή epharmogḗ σήμαινε sḗmaine ότι óti σημαντικό sēmantikó τμήμα tmḗma των tōn εργαζομένων ergazoménōn δεν den έλαβε élabe αυτό autó το to όφελος óphelos στην stēn ημερομηνία ēmeromēnía Φεβρουαρίου Phebrouaríou που pou αναφέρεται anaphéretai [4]. [4]. **Απόδοση **Apódosē και kai Νομοθετικό Nomothetikó Χρονοδιάγραμμα**: Chronodiágramma**: Η Ē νομοθεσία nomothesía πέρασε pérase από apó το to Κοινοβούλιο Koinoboúlio στις stis 31 31 Οκτωβρίου Oktōbríou 2022 2022 και kai εισήχθη eisḗchthē από apó την tēn Κυβέρνηση Kybérnēsē Albanese Albanese στις stis 28 28 Ιουλίου Ioulíou 2022 2022 [1], [1], αλλά allá η ē πραγματική pragmatikḗ εφαρμογή epharmogḗ συνέβη synébē στις stis αρχές archés του tou 2023. 2023. Η Ē δήλωση dḗlōsē αποδίδει apodídei αυτό autó ως ōs επίτευγμα epíteugma Φεβρουαρίου Phebrouaríou 2023 2023 ενώ enṓ το to νομοθετικό nomothetikó έργο érgo ολοκληρώθηκε oloklērṓthēke το to 2022. 2022. **Νομοθετική **Nomothetikḗ Προέλευση**: Proéleusē**: Ενώ Enṓ η ē Κυβέρνηση Kybérnēsē Albanese Albanese επιτάχυνε epitáchyne την tēn εφαρμογή, epharmogḗ, η ē αρχική archikḗ ιδέα idéa της tēs αμειβόμενης ameibómenēs άδειας ádeias ενδοοικογενειακής endooikogeneiakḗs βίας bías είχε eíche προωθηθεί proōthētheí από apó συνδικάτα syndikáta και kai υποστηρικτές ypostēriktés των tōn γυναικών gynaikṓn για gia χρόνια. chrónia. Η Ē κυβέρνηση kybérnēsē επιτάχυνε epitáchyne τη tē διαδικασία diadikasía αλλά allá δεν den ξεκίνησε xekínēse την tēn ιδέα idéa [1]. [1]. **Κενά **Kená Κάλυψης**: Kálypsēs**: Το To δικαίωμα dikaíōma ισχύει ischýei για gia εργοδότες ergodótes του tou Εθνικού Ethnikoú Συστήματος Systḗmatos (εθνικό (ethnikó σύστημα sýstēma βιομηχανικών biomēchanikṓn σχέσεων), schéseōn), αλλά allá ορισμένοι orisménoi εργαζόμενοι ergazómenoi του tou δημόσιου dēmósiou τομέα toméa σε se επίπεδο epípedo πολιτείας politeías μπορεί mporeí να na έχουν échoun διαφορετικές diaphoretikés ρυθμίσεις. rythmíseis. Ωστόσο, Ōstóso, οι oi περισσότεροι perissóteroi Αυστραλοί Australoí εργαζόμενοι ergazómenoi καλύπτονται kalýptontai [1]. [1]. **Υιοθέτηση **Yiothétēsē έναντι énanti Προηγούμενης Proēgoúmenēs Πρακτικής**: Praktikḗs**: Ορισμένοι Orisménoi μεγάλοι megáloi εργοδότες ergodótes είχαν eíchan ήδη ḗdē εθελοντικά ethelontiká εισαγάγει eisagágei αμειβόμενη ameibómenē άδεια ádeia οικογενειακής oikogeneiakḗs και kai ενδοοικογενειακής endooikogeneiakḗs βίας bías πριν prin από apó τη tē νομοθεσία, nomothesía, που pou σημαίνει sēmaínei ότι óti η ē πολιτική politikḗ αντιπροσωπεύει antiprosōpeúei κωδικοποίηση kōdikopoíēsē ελάχιστων eláchistōn προτύπων protýpōn παρά pará εντελώς entelṓs νέα néa πρακτική praktikḗ [1]. [1]. **Περιορισμοί **Periorismoí Δεδομένων Dedoménōn Ερευνών**: Ereunṓn**: Κυβερνητικές Kybernētikés έρευνες éreunes υποδεικνύουν ypodeiknýoun ότι óti 91% 91% των tōn χρηστών chrēstṓn είπαν eípan ότι óti βοήθησε boḗthēse στη stē διατήρηση diatḗrēsē εισοδήματος eisodḗmatos και kai 89% 89% είπαν eípan ότι óti βοήθησε boḗthēse στη stē διατήρηση diatḗrēsē της tēs απασχόλησης apaschólēsēs [1]. [1]. Ωστόσο, Ōstóso, αυτό autó αντιπροσωπεύει antiprosōpeúei μόνο móno όσους ósous πήραν pḗran άδεια—δεν ádeia—den υπάρχουν ypárchoun δεδομένα dedoména για gia το to πόσοι pósoi δικαιούχοι dikaioúchoi εργαζόμενοι ergazómenoi πραγματικά pragmatiká τη tē χρησιμοποίησαν chrēsimopoíēsan ή ḗ αντιμετώπισαν antimetṓpisan στίγμα/πίεση stígma/píesē χώρου chṓrou εργασίας ergasías που pou εμπόδισε empódise τη tē χρήση. chrḗsē.
However, the claim omits important contextual elements:
**Small Business Exclusion**: The February 2023 date only applies to non-small businesses.
💭 ΚΡΙΤΙΚΉ ΠΡΟΟΠΤΙΚΉ
Όταν Ótan εξετάζεται exetázetai σε se συμφραζόμενα, symphrazómena, η ē αμειβόμενη ameibómenē άδεια ádeia 10 10 ημερών ēmerṓn οικογενειακής oikogeneiakḗs και kai ενδοοικογενειακής endooikogeneiakḗs βίας bías αντιπροσωπεύει antiprosōpeúei γνήσια gnḗsia πρόοδο próodo στην stēn υποστήριξη ypostḗrixē εργαζομένων ergazoménōn που pou βιώνουν biṓnoun ενδοοικογενειακή endooikogeneiakḗ βία: bía: **Νόμιμο **Nómimo Επίτευγμα**: Epíteugma**: Η Ē αναβάθμιση anabáthmisē από apó 5 5 ημέρες ēméres άνευ áneu αποδοχών apodochṓn σε se 10 10 ημέρες ēméres αμειβόμενες ameibómenes αντιπροσωπεύει antiprosōpeúei ουσιαστική ousiastikḗ βελτίωση. beltíōsē. Οι Oi εργαζόμενοι ergazómenoi αποκτούν apoktoún οικονομική oikonomikḗ ασφάλεια aspháleia κατά katá τη tē διάρκεια diárkeia καταστάσεων katastáseōn κρίσης, krísēs, αντιμετωπίζοντας antimetōpízontas άμεσα ámesa τα ta οικονομικά oikonomiká εμπόδια empódia στο sto να na αφήσουν aphḗsoun επικίνδυνες epikíndynes σχέσεις schéseis [2]. [2]. **Πρακτική **Praktikḗ Εφαρμογή**: Epharmogḗ**: Σε Se αντίθεση antíthesē με me ορισμένες orisménes ανακοινώσεις anakoinṓseis Labor Labor επικεντρωμένες epikentrōménes σε se μελλοντικά mellontiká σχέδια, schédia, αυτή autḗ η ē πολιτική politikḗ τέθηκε téthēke σε se ισχύ ischý στις stis αρχές archés του tou 2023 2023 με me πραγματική pragmatikḗ παράδοση parádosē οφέλους ophélous στον ston πραγματικό pragmatikó κόσμο kósmo [1], [1], [2]. [2]. **Εθνικά **Ethniká Πρότυπα**: Prótypa**: Η Ē εφαρμογή epharmogḗ εθνικού ethnikoú ελάχιστου eláchistou προτύπου protýpou διασφαλίζει diasphalízei συνέπεια synépeia σε se όλη ólē την tēn Αυστραλία Australía και kai αποτρέπει apotrépei δυναμική dynamikḗ αγώνα agṓna προς pros τον ton πάτο páto όπου ópou εργοδότες ergodótes σε se ανταγωνιστικές antagōnistikés περιοχές periochés αφαιρούν aphairoún οφέλη ophélē [1]. [1]. **Επιπλοκή **Epiplokḗ Σταδιακής Stadiakḗs Εφαρμογής**: Epharmogḗs**: Η Ē εξάμηνη exámēnē καθυστέρηση kathystérēsē για gia εργαζομένους ergazoménous μικρών mikrṓn επιχειρήσεων epicheirḗseōn υπονομεύει yponomeúei τη tē δήλωση dḗlōsē της tēs ημερομηνίας ēmeromēnías Φεβρουαρίου Phebrouaríou 2023 2023 ως ōs ημερομηνία ēmeromēnía εφαρμογής, epharmogḗs, αν an και kai η ē πολιτική politikḗ είναι eínai σωστή sōstḗ [2], [2], [3]. [3]. **Μέτριο **Métrio Εύρος**: Eúros**: Ενώ Enṓ 10 10 ημέρες ēméres είναι eínai ουσιαστικές, ousiastikés, είναι eínai σχετικά schetiká λίγες líges για gia τη tē διαχείριση diacheírisē της tēs πολυπλοκότητας polyplokótētas του tou να na αφήσει aphḗsei κανείς kaneís ή ḗ να na αντιμετωπίσει antimetōpísei ενδοοικογενειακή endooikogeneiakḗ βία—δικαστικές bía—dikastikés διαδικασίες, diadikasíes, εύρεση eúresē στέγης, stégēs, εξασφάλιση exasphálisē νέας néas απασχόλησης apaschólēsēs μπορεί mporeí να na απαιτούν apaitoún εβδομάδες ebdomádes ή ḗ μήνες. mḗnes. Η Ē άδεια ádeia παρέχει paréchei άμεση ámesē υποστήριξη ypostḗrixē κρίσης krísēs αλλά allá όχι óchi ολοκληρωμένο oloklērōméno χρόνο chróno ανάρρωσης anárrōsēs [2]. [2]. **Άγνωστα **Ágnōsta Ποσοστά Posostá Χρήσης**: Chrḗsēs**: Η Ē κυβέρνηση kybérnēsē δεν den αναφέρει anaphérei δημόσια dēmósia πόσοι pósoi δικαιούχοι dikaioúchoi εργαζόμενοι ergazómenoi πραγματικά pragmatiká χρησιμοποιούν chrēsimopoioún την tēn άδεια, ádeia, καθιστώντας kathistṓntas αδύνατη adýnatē την tēn αξιολόγηση axiológēsē του tou αντίκτυπου antíktypou στον ston πραγματικό pragmatikó κόσμο kósmo πέρα péra από apó τους tous ερευνηθέντες ereunēthéntes χρήστες chrḗstes [1]. [1]. **Σύγκριση **Sýnkrisē με me Διεθνή Diethnḗ Πρότυπα**: Prótypa**: Πολλές Pollés ευρωπαϊκές eurōpaïkés χώρες chṓres (Ισπανία, (Ispanía, Γαλλία) Gallía) και kai ο o Καναδάς Kanadás παρέχουν paréchoun μεγαλύτερη megalýterē αμειβόμενη ameibómenē άδεια ádeia ενδοοικογενειακής endooikogeneiakḗs βίας bías (10-15 (10-15 ημέρες ēméres αμειβόμενες) ameibómenes) ή ḗ πρόσθετες prósthetes διατάξεις diatáxeis όπως ópōs αμειβόμενη ameibómenē συμβουλευτική symbouleutikḗ και kai νομική nomikḗ υποστήριξη ypostḗrixē [5]. [5]. **Διασταύρωση **Diastaúrōsē με me Ασφάλεια Aspháleia Γυναικών**: Gynaikṓn**: Ενώ Enṓ το to δικαίωμα dikaíōma βοηθά, boēthá, το to ευρύτερο eurýtero συμφραζόμενο symphrazómeno δείχνει deíchnei ότι óti η ē ενδοοικογενειακή endooikogeneiakḗ βία bía παραμένει paraménei ενδημική endēmikḗ στην stēn Αυστραλία—η Australía—ē πολιτική politikḗ είναι eínai προστατευτική prostateutikḗ αλλά allá δεν den αντιμετωπίζει antimetōpízei την tēn πρόληψη prólēpsē ή ḗ τα ta συστήματα systḗmata λογοδοσίας logodosías δραστών drastṓn [1]. [1]. Η Ē αμειβόμενη ameibómenē άδεια ádeia οικογενειακής oikogeneiakḗs και kai ενδοοικογενειακής endooikogeneiakḗs βίας bías είναι eínai μια mia γνήσια, gnḗsia, εφαρμόσιμη epharmósimē πολιτική politikḗ που pou έχει échei παραδώσει paradṓsei πραγματικά pragmatiká οφέλη ophélē σε se χιλιάδες chiliádes εργαζομένους, ergazoménous, με me μετρήσιμο metrḗsimo θετικό thetikó αντίκτυπο antíktypo στην stēn οικονομική oikonomikḗ ασφάλεια aspháleia και kai τη tē διατήρηση diatḗrēsē της tēs απασχόλησης. apaschólēsēs.
When examined in context, the 10-day paid family and domestic violence leave represents genuine progress in supporting workers experiencing domestic violence:
**Legitimate Achievement**: Upgrading from 5 days unpaid to 10 days paid represents meaningful improvement.
ΑΛΗΘΈΣ
7.5
/ 10
Οι Oi 10 10 ημέρες ēméres αμειβόμενης ameibómenēs άδειας ádeias οικογενειακής oikogeneiakḗs και kai ενδοοικογενειακής endooikogeneiakḗs βίας bías άρχισαν, árchisan, αν an και kai όχι óchi οικουμενικά oikoumeniká από apó τον ton Φεβρουάριο Phebrouário του tou 2023. 2023. Οι Oi εργαζόμενοι ergazómenoi μη mē μικρών mikrṓn επιχειρήσεων epicheirḗseōn απέκτησαν apéktēsan πρόσβαση prósbasē από apó 1 1 Φεβρουαρίου Phebrouaríou 2023 2023 όπως ópōs ισχυρίζεται, ischyrízetai, αλλά allá οι oi εργαζόμενοι ergazómenoi μικρών mikrṓn επιχειρήσεων epicheirḗseōn (40% (40% του tou εργατικού ergatikoú δυναμικού) dynamikoú) δεν den απέκτησαν apéktēsan πρόσβαση prósbasē παρά pará στις stis 1 1 Αυγούστου Augoústou 2023. 2023. Η Ē πολιτική politikḗ αντιπροσωπεύει antiprosōpeúei γνήσια gnḗsia προστασία prostasía έναντι énanti της tēs οικονομικής oikonomikḗs δυσπραγίας dyspragías που pou σχετίζεται schetízetai με me ενδοοικογενειακή endooikogeneiakḗ βία. bía.
The 10 days of paid family and domestic violence leave did commence, though not universally from February 2023.
Τελική Βαθμολογία
7.5
/ 10
ΑΛΗΘΈΣ
Οι Oi 10 10 ημέρες ēméres αμειβόμενης ameibómenēs άδειας ádeias οικογενειακής oikogeneiakḗs και kai ενδοοικογενειακής endooikogeneiakḗs βίας bías άρχισαν, árchisan, αν an και kai όχι óchi οικουμενικά oikoumeniká από apó τον ton Φεβρουάριο Phebrouário του tou 2023. 2023. Οι Oi εργαζόμενοι ergazómenoi μη mē μικρών mikrṓn επιχειρήσεων epicheirḗseōn απέκτησαν apéktēsan πρόσβαση prósbasē από apó 1 1 Φεβρουαρίου Phebrouaríou 2023 2023 όπως ópōs ισχυρίζεται, ischyrízetai, αλλά allá οι oi εργαζόμενοι ergazómenoi μικρών mikrṓn επιχειρήσεων epicheirḗseōn (40% (40% του tou εργατικού ergatikoú δυναμικού) dynamikoú) δεν den απέκτησαν apéktēsan πρόσβαση prósbasē παρά pará στις stis 1 1 Αυγούστου Augoústou 2023. 2023. Η Ē πολιτική politikḗ αντιπροσωπεύει antiprosōpeúei γνήσια gnḗsia προστασία prostasía έναντι énanti της tēs οικονομικής oikonomikḗs δυσπραγίας dyspragías που pou σχετίζεται schetízetai με me ενδοοικογενειακή endooikogeneiakḗ βία. bía.
The 10 days of paid family and domestic violence leave did commence, though not universally from February 2023.
📚 ΠΗΓΈΣ & ΑΝΑΦΟΡΈΣ (7)
-
1
Fair Work Amendment (Paid Family and Domestic Violence Leave) Act 2022 Explanatory Memorandum
Classic Austlii Edu
-
2
Family and domestic violence leave - Fair Work Ombudsman
Fairwork Gov
-
3
Paid family and domestic violence leave entitlements from 2023
10 days paid family and domestic violence leave rolls out to Australian workers from February 2023. Learn more about your entitlements.
Hallpayne Com -
4
Fair Work Amendment (Paid Family and Domestic Violence Leave) Bill 2022 - Parliament of Australia
Legislative Analysis
Aph Gov -
5
10 Days of Paid Family and Domestic Violence Leave
This material is designed and intended to provide general information in summary form on legal topics, current at the time of publication, for general informational purposes only. This is not legal advice. 10 days of paid family and domestic violence leave are now a part of the National Employment Standards (NES) in Australia, effective […]
Working Women's Centre -
6
Paid family and domestic violence leave
Dss Gov
-
7
Stronger Workplace Protections Against Family and Domestic Violence
Ministers Dewr Gov
Μεθοδολογία Κλίμακας Αξιολόγησης
1-3: ΨΕΥΔΕΣ
Πραγματολογικά εσφαλμένο ή κακόβουλη κατασκευή.
4-6: ΜΕΡΙΚΩΣ
Κάποια αλήθεια αλλά λείπει ή παραποιείται το πλαίσιο.
7-9: ΚΑΤΑ ΚΥΡΙΟ ΛΟΓΟ ΑΛΗΘΕΣ
Μικρές τεχνικές λεπτομέρειες ή ζητήματα διατύπωσης.
10: ΑΚΡΙΒΕΣ
Τέλεια επαληθευμένο και πλαισιακά δίκαιο.
Μεθοδολογία: Οι αξιολογήσεις καθορίζονται μέσω διασταύρωσης επίσημων κυβερνητικών αρχείων, ανεξάρτητων οργανισμών ελέγχου γεγονότων και πρωτογενών πηγών.